Mehr aus SAP machen.
Verbinden Sie Systeme, vereinfachen Sie HR-Prozesse und entlasten Sie Ihr Team – mit passenden Erweiterungen für Ihre SAP-Landschaft.
Kommt Ihnen das bekannt vor?
Daten übertragen statt doppelt pflegen
Personal- und Zeitdaten werden in SAP und weiteren Anwendungen benötigt. Manuelle Übertragungen und unterschiedliche Datenformate kosten Zeit und erhöhen das Fehlerrisiko. Es fehlt eine Verbindung, die Informationen passend bereitstellt.
Neue Cloud. Bestehende Zeiterfassung.
Beim Wechsel zu SAP SuccessFactors muss auch die vorhandene Zeiterfassung angebunden werden. Personal- und Buchungsdaten müssen weiterhin zuverlässig fließen, ohne bewährte Systeme unnötig ersetzen zu müssen.
Nachweisanfragen binden Kapazitäten
Mitarbeitende benötigen ihre Zeit- und Entgeltnachweise. Muss die Personalabteilung diese jedes Mal heraussuchen und bereitstellen, entstehen wiederkehrende Aufgaben und Wartezeiten – obwohl die Informationen bereits in SAP vorliegen.
Ausweise mit unnötigen Umwegen
Personaldaten und Fotos sind vorhanden, werden für die Ausweiserstellung aber erneut erfasst. Separate Anwendungen und manuelle Anpassungen machen den Ablauf aufwendig und begünstigen Fehler bei der Kartenerstellung.
Unsere Lösungen
SAP Zeitnachweis
Stellen Sie Ihren Mitarbeitenden Zeit- und Entgeltnachweise direkt aus SAP zur Verfügung – über JaniWeb oder das Erfassungsterminal. Der selbstständige Abruf reduziert Routineanfragen und entlastet Ihre Personalabteilung. Eine zusätzliche Installation auf den Endgeräten ist nicht erforderlich.
JaniCard
Erstellen und kodieren Sie Mitarbeiterausweise mit den bereits in SAP vorhandenen Personaldaten und Bildern. Der integrierte CardDesigner ermöglicht individuelle Layouts passend zu Ihrem Unternehmensauftritt. Gängige Kodierverfahren und flexibel verwaltbare Ausweisdaten unterstützen Ihre Anforderungen.
Welche Prozesse möchten Sie vereinfachen?
Ob Datenaustausch, Cloud-Anbindung, Nachweise oder Ausweiserstellung: Gemeinsam finden wir die passende Erweiterung für Ihre SAP-Landschaft.

